¿Eres curioso, meticuloso y competitivo? ¿Tienes también cualidades más misteriosas como «alta capacidad de adaptación», «aceptación de la ambigüedad y de «tolerancia al riesgo»? Si es así, ¡felicidades! De acuerdo con una nueva investigación en psicología, esas seis características conforman una personalidad de «alto potencial» que te llevarán lejos en…
¿Un cliente satisfecho es un cliente fiel con un 100% de probabilidad? No hay ninguna empresa seria que entienda que un cliente satisfecho es un cliente fiel. Para nada. Es más, la mayoría de clientes infieles están satisfechos. Es un problema de alternativas, y sobre todo en un sector como…
Al inicio de su carrera, muchos líderes creen que para alcanzar una meta tienen que controlar cada parte del proceso para no dejar margen a la equivocación. Algunos de ellos, sin embargo, aprenden con el tiempo que quienes se niegan a permitir que sus colaboradores hagan uso de su propia…
¿Quieres aprender las mejores técnicas para ser un buen negociador? Hoy te traemos una serie de trucos revelados por Nick Kolenda, un experto en marketing que aplica la ciencia a las estrategias empresariales para aumentar las probabilidades de éxito. El truco para ganar negociaciones no solo está en ser más persuasivo y poderoso…
Estos son algunos de los trabajos más raros de la historia. Todos han dejado de existir, por suerte para los empleados que los desarrollaban. ¿Piensas que tienes un trabajo desagradable? Seguramente no sea para tanto, sobre todo si tenemos en cuenta los empleos que se estilaban hace unos siglos, e…
El coaching personal puede mejorar tu competencia de forma exponencial. Simplemente has de conocer cómo hacer que tu profesionalidad y tu propia vida ganen enteros. Antes de continuar, recordemos que el coaching personal se centra en mejorar los resultados de aquellas personas que así lo desean. Durante el proceso, se pretende…
Emprender sin iniciar un negocio propio es algo posible. El intraemprendimiento es una nueva forma de entender las empresas y el propio emprendimiento. Apostar por el intraemprendimiento supone una nueva manera de sobrevivir a los vertiginosos cambios del mundo empresarial. Siempre hemos entendido el emprendimiento a la manera tradicional. Una persona o…
¿Podría la risa ser una forma de construir una cultura de equipo más fuerte y más creativa en el trabajo? Tal vez muchos de nosotros sentimos que reírnos en la oficina podría enviar una señal de que no estamos lo suficientemente ocupados. Los debates que anteriormente se podían haber realizado…
La fuga de talentos es un problema real que enfrentan empresas de todo el mundo y área profesional. Expertos en negocios, responsables de empresas y trabajadores de RRHH deben aprender cómo captar y retener a los mejores profesionales. Algunas aplicaciones del Marketing pueden trasladarse al mundo de la empresa. Hace…
¿Es o no una buena opción alquilar una oficina virtual? Te contamos cuáles son los beneficios de alquilar este espacio para tu empresa. Empezamos por el principio, ¿Qué es una oficina virtual? Se trata de una empresa que dispone de una dirección postal pero trabaja des de un espacio virtual. Esta…
La gestión por competencias, cuyo concepto es planteado por primera vez en 1973 por David MacClelland, es un modelo que se hace cada vez mas vigente en nuestros días y que se robustece con la integración de las fortalezas que promueven el buen desempeño, el mismo plantea que cada empresa…
Desde hace más de un año he hecho una serie de preguntas en cada intervención que tengo en diversos foros, conferencias, talleres y demás a los responsables de recursos humanos que asisten a estos eventos, tales cuestionamientos van en relación a si conocen o no la estrategia y/o visión de…
