La transformación digital en una empresa debe obedecer a una estrategia global que esté detrás del uso de las herramientas tecnológicas. La cultura empresarial, la comprensión del nuevo consumidor y aprovechar la analítica de datos, son algunos de los pilares esenciales en la digitalización. La transformación digital parece haber entrado…
Nos pasamos la vida lamentando nuestros fracasos. Nos sentimos fracasados por muchas razones. Por vernos estancados laboralmente, porque no se nos reconoce nuestro trabajo, porque no ganamos los que nos merecemos. Hay claves que te pueden ayudar como hablábamos en este artículo. Pero tenemos herramientas internas que no sabemos usar. Herramientas internas que pueden…
¿qué sucede cuando eso se convierte en un patrón y te encuentras constantemente obligado a trabajar fuera de horario? Los teléfonos inteligentes se han convertido en un grillete que nos ata a nuestros trabajo, incluso cuando estamos en días de descanso o vacaciones. Esta atadura, en varios empleos es promovida…
El debate referido al impacto de la tecnología en el ámbito laboral lleva ya varios años, y diferentes posturas La era de la tecnología se caracteriza por una dependencia tecnológica para prácticamente todas las profesiones. Empresarios, emprendedores y profesionales de Recursos Humanos deben conocer cómo impacta la tecnología en el…
Este tipo de acciones pueden llevarte a un mal vínculo con tus compañeros, e incluso a un despido Tener formación, experiencia y un contrato firmado no garantiza la permanencia en el empleo, esta se gana día a día. Profesionales de todas las áreas deben conocer las actitudes correctas para entornos…
Compartir valores, creencias y actitudes hace más fuerte a una empresa y a su equipo de trabajo Que el equipo de empleados comparta la cultura de trabajo de la empresa favorece la implicación y motivación laboral. Estos consejos te servirán para crear una cultura de empresa que implique a los…
Al emprender, una de las ideas que vienen a la mente es hacerlo con la familia, para que todos puedan participar, porque genera confianza y se trabaja para dejar un patrimonio a las siguientes generaciones, pero ¿qué tan recomendado es asociarse con familiares? En torno al tema hay muchas opiniones,…
Existen algunos puntos estratégicos que las empresas deberían tomar en cuenta, entre ellos, tomar todos los días 10 minutos para conversar con el equipo y escuchar ideas. El reclutamiento de personal en una empresa, sin importar su tamaño, es vital para el correcto funcionamiento y desarrollo de la misma, ya que una constante…
Para lograr un desarrollo empresarial óptimo debes tomar en cuenta desde el diseño y la instalación de áreas productivas, hasta aspectos de mejora continua, seguridad, expansión productiva y bienestar operacional. Existen varios puntos que te harán sobresalir entre todas las opciones comerciales: 1. Productos al extranjero: Conoce las regulaciones que…
¿Has encontrado un nuevo empleo?, ¿por fin has conseguido ese puesto que tanto deseabas o has obtenido nuevos clientes si eres autónomo?, desde aquí te damos la bienvenida, pero no te creas que ya lo tienes todo hecho. A partir de ahora tendrás que demostrar tu valía y tu grado de…
El proceso de reclutamiento y selección de personal puede producir tanta emoción como ansiedad, ya sea para el reclutador a cargo como para los candidatos en el proceso. Como candidatos, a veces lo vivimos sintiendo mucha desesperación o a veces llegamos a las entrevistas un poco más tranquilos sabiendo que es…
La mayoría de nosotros cae en cinco etapas posibles de posicionamiento de carrera: movilidad ascendente, desaceleración, moviéndose lateralmente, preparándose para salir y abrazar el presente. Dónde estás en tu carrera? ¿Eres miserable, navegando a través de cada día sin propósito? ¿Estás emocionado por subir de categoría? ¿O está atascado preguntándose…
