Reclutamiento y Selección

Buscamos y seleccionamos oportunamente el mejor candidato para cualquier posición en su organización, desde niveles ejecutivos a niveles de apoyo.  Ponemos a su alcance el mayor equipo de reclutadores en Venezuela y una efectiva  base de datos de talento, con las más avanzadas técnicas y procesos para una acertada y rápida selección. 

Nuestro servicio comienza apoyando al cliente en levantar el perfil del requerimiento para seguidamente captar dentro de nuestra extensa base de datos y red de talento,  candidatos elegibles que cumplan con el perfil.  Mediante nuestro riguroso proceso de selección, que comprende entrevistas, evaluaciones y pruebas, hacemos un filtro  de los mejores candidatos, para ser postulados al cliente junto con un informe para su decisión final de contratación.

Para brindar un proceso de búsqueda y selección más rápido y acertado, nuestro experto  equipo de reclutadores a escala nacional está especializado por áreas:

  • Talento Ejecutivo para Alta Gerencia y Dirección

Mediante nuestra división ASAP TOP TALENT nos enfocamos en seleccionar los mejores talentos para posiciones ejecutivas.

  • Gerencia Media

Posiciones gerenciales y profesionales para cualquier industria o sector.

  • Telecomunicaciones, Ingeniería, Construcción y Operaciones

Profesionales y técnicos en todas las disciplinas

  • Logística, Mercadeo y Ventas

Técnicos y especialistas para compras, almacenamiento, transporte, promoción, telemercadeo, ventas, atención al cliente, call center, etc.

  • Administración, Recursos Humanos y Finanzas

Supervisores y analistas para todas las áreas administrativas

  • Posiciones Base y de Apoyo

Personal Técnico, obreros especializados, personal de apoyo administrativo, etc.

 

Beneficios para nuestros clientes: 

  • Cobertura oportuna y acertada a sus requerimientos de personal.
  • Ahorro significativo de costos en reclutamiento y selección.
  • Asesoría sobre el perfil de la posición de acuerdo a la organización y al mercado laboral
  • Se minimiza el riesgo de incurrir en costos de desincorporación de personal no adecuado para su organización
  • Ahorro en costos de adiestramiento al contratar un personal ya capacitado
  • Reclutamiento local en las principales 8 ciudades del país (ahorro significativo en gastos de movilización)

 

reclutamiento

 

ASAP cubre exitosamente para sus clientes  500 vacantes  mensuales de talento a escala nacional.